2019年度
セミナー情報

(セミナー学べるポイント)

・採用時のミスマッチを防ぐための注意点や労務管理のポイントがわかる

・副業や兼業、固定残業制、業務委託など多種多様の働き方の違いを理解し雇用段階からトラブルを未然に防止できる

・弁護士や社会保険労務士に無料で個別相談ができる。また雇用契約書や就業規則などのチェックもしてくれる。

 



 

■開催概要
［日時］
2019年11月16日（土） （受付開始13:30）

セミナー
14：00～16：00

「優秀な人材の定着を図るための人事・労務戦略～採用時のポイントを含めて～」

「ベンチャー企業が見逃しやすい労務管理上の問題点～IT系ベンチャーの事例から学ぶ各種労務管理のポイント～」

個別相談会（予約制）
16：00～17：00

［場所］
新宿区立高田馬場創業支援センター　東京都新宿区高田馬場１－３２－１０
■JR高田馬場駅より徒歩5分

〔定員〕　30名

■お申し込み先

 

[こんな疑問にお答えします！]

・これから従業員雇用を考えているけど、何が必要なんだろう。
・雇用契約者・労働条件通知書に記載するときの注意点を教えてほしい。
・会社を大きくしようと思っているんだけど、今の就業規則のままで良いか不安で。。
・パート・アルバイト等の雇用についても個別に就業規則は必要ですか。また、何を記載すればよいですか。
・年次有給休暇を1日ではなく、半日や時間単位で取得させることは可能ですか。　など

セミナー終了後、弁護士・社会保険労務士に無料で個別相談も可能です。
お気軽にご相談ください。

 



[日時]
2019/11/21(木)　17：00‐19：30
（受付開始　16：30）

 

[概要]

●第1部●

人事労務のための最新版「働き方改革関連法」
～2019年度からの労務管理・雇用の基本ルール～

●第2部●
「優秀な人材の採用と定着のための労務管理・雇用契約のポイント
～中小・ベンチャー企業の課題を中心に～」

 

[場所]

東京都品川区北品川5‐5‐15　大崎ブライトコア4階

JR大崎駅新東口より徒歩5分

 

[定員]

30人

 

 



■開催概要

社労士とは？社労士選びのポイント

雇用の注意点

裁量労働制と固定残業

インターンについて

その他・・・

 

［共催］

株式会社IPPO

 

［日時］
2019年11月28日（木） （受付開始18:45）

19：00～21：00

 

タイムテーブル

18:45〜 開場

19:00～ IPPO紹介

19:10〜 TECC紹介

19:30〜 パネルディスカッション

20:10〜 質問・交流会

21:00〜 終了

 

［場所］

東京都新宿区西新宿1-1-6   12SHINJUKU 8F イベントスペース

■JR新宿駅より徒歩1分

 

〔定員〕　30名